Private forhold og arbejdspres bag lærerafsked

På baggrund af pressedækningen af lærerflugt fra folkeskolen besluttede Århus Lærerforening og Århus Kommunes skoleforvaltning at sende et spørgeskema til samtlige lærere, der sagde op eller søgte orlov uden løn i perioden fra den 1. januar til den 31. september 2001. Det gjorde 83 lærere svarende til tre procent af kommunens folkeskolelærere. 52 af dem besvarede skemaet.

Undersøgelsen bekræfter den formodning, der har været, om at især mændene søger hurtigt væk fra folkeskolen. Hele 50 procent af de adspurgte har været lærere i folkeskolen i mindre end fire år. Og næsten ligeså mange mænd som kvinder har besvaret spørgeskemaet, selvom der er ansat væsentligt færre mandlige end kvindelige lærere i folkeskolen.

"Private årsager" og "andet" angives af 67 procent som eneste eller den væsentligste årsag til at forlade jobbet. Knap 15 procent har angivet arbejdspresset som hovedårsag. Men mange har givet flere begrundelser, og af dem har 21 procent peget på arbejspres som den næstvigtigste årsag til, at de har valgt at forlade Århus skolevæsen.

Oplevelsen af et hårdt arbejdspres ligger primært i mængden af møder, men de yngre lærere peger også på mængden af undervisningstid som et problem. Nogle oplever aldrig rigtigt at have fri, fordi forberedelse, møder og sociale opgaver fylder meget.

Skoleforaltningen og Århus Lærerforenign er enige om, at materialet er meget lille at konkludere noget endeligt ud fra, og derfor har man besluttet at fortsætte undersøgelsen, oplyser formanden for Århus Lærerforening, Jette Jensen, til folkeskolen.dk