KL kræver mange flere penge til lokal løn

Arbejdsgiverne understreger samtidig, at lønsystemet ikke må være for tungt og tidskrævende at administrere, og at vilkårene helst skal være ens for for medarbejdere på samme arbejdsplads. KL ønsker en model, der sikrer at lønudgifterne bliver nemmere at styre i budgetterne og sikrer, at udgifterne fordeles mere ligeligt i mellem kommunerne. Blandt de forenklinger og moderniseringer, arbejdsgiverne ønsker, er en fjernelse af alle de funktions- og kvalifikationstillæg, som lærerne i dag er sikret via de centrale overenskomster - det hele skal fastlægges lokalt.

På arbejdstidsområdet har KL få og enkle krav til en ny arbejdstidsaftale - læreres og skolelederes arbejdstid skal ligne arbejdstiden for alle andre kommunalt ansatte medmindre der er særlige argumenter, der taler for andet. Skolelederne skal fordele lærernes arbejdstid med udgangspunkt i tilstedeværelse på skolen.