Fyringstruet lærer: Uansvarligt, at vi lod elever rejse alene hjem fra Berlin om natten

Rikke Marie Ernø er fritaget for tjeneste og indstillet til afsked. Ikke fordi hun sendte de to 16-årige drenge, der hverken kan tale eller forstå tysk, alene hjem fra en studietur til Berlin i ugen op til efterårsferien. Derimod forsøgte hun at overbevise ledelsen om, at nok skulle de to elever straffes for at have overtrådt skolens forbud mod at drikke alkohol på studieturen, men det var en dårlig ide at sende dem med et tog klokken 21.56.

Afgangen betød, at drengene skulle vente halvanden time i Hamborg og dernæst 3,5 time i Neumünster i de sene nattetimer midt i oktober. Rikke Marie Ernø mente, at det var bedre at vente på den direkte bus til København næste morgen.

"Det værste er, at jeg faktisk satte de to drenge på toget. Jeg er dybt taknemmelig for, at der ikke skete dem noget. Så havde jeg aldrig tilgivet mig selv", siger Rikke Marie Ernø, der er klasselærer for de to drenge.

Også den anden klasselærer er indstillet til afsked.

Ledelsen fik chancen for at købe andre billetter

De to drenge blev opdaget af en lærer om eftermiddagen, da de sad med hver en fadøl på en udendørs café i nærheden af deres hotel. Skolens viceskoleinspektør ringede til Rikke Marie Ernø og hendes kollega, som befandt sig i den anden ende af byen, og bad dem komme til Berlin Hauptbahnhof.

"Da vi ankom, var hun ved at købe billetter. Vi trak drengene til side, og min kollega, der er tysklærer, gik hen for at hjælpe ved billetlugen. Her fik de at vide, at der ikke var et direkte tog til Danmark, men viceskoleinspektøren sagde, at det var lige meget, at der var skift undervejs", fortæller Rikke Marie Ernø.

Der var flere timer til togafgang, og de to lærere tilbød at gå på nettet og lede efter en anden mulighed for hjemrejse, men det afslog viceskoleinspektøren.

"Det havde faktisk været muligt. En af mine kollleger fløj hjem klokken 5.10 næste morgen i et halvtomt fly, så hun kunne sagtens have haft dem med", siger Rikke Marie Ernø.

En anden mulighed havde været at sende drengene med en direkte bus til København næste morgen.

"Det har vi gjort, når vi har været nødt til sende elever hjem fra tidligere ture til Berlin. Og der var også et par af vores kolleger, der tilbød at rykke sammen på deres værelse, så drengene ikke kunne være sammen med de andre elever. Vi gav viceskolelederen chancen for at købe andre billetter".

Ringede hjem til skolelederen to gange

Der er to lag i forløbet, mener Rikke Marie Ernø. For det første fulgte ledelsen ikke den sædvanlige procedure med at sende eleverne hjem med en bus næste morgen. For det andet skulle de to klasselærere sætte eleverne på toget og ringe hjem til deres forældre.

"Vi oplevede hjemsendelsen som en forhastet beslutning. Det plejer at være en ledelsesopgave, når elever skal sendes hjem, men pludselig skulle vi gøre det. Jeg spurgte, om det virkelig skulle være os. Der var ikke en hård tone imellem os, men jeg var ikke i tvivl om, at viceskolelederen mente, at det var mig, der skulle ringe til forældrene".

Rikke Marie Ernø ringede hjem til sin skoleleder i Danmark to gange, inden eleverne blev sat på toget. Dels for at spørge, hvem der havde ansvaret for drengene på togturen, dels for at fortælle, at hun havde det svært med at skulle sende dem alene med toget. Som tillidsrepræsentant følte hun sig også forpligtet til at fortælle skolelederen, at de andre lærere på turen også var blevet urolige og syntes, at beslutningen var problematisk.

"Min skoleleder svarede, at togturen var ledelsens ansvar, men som lærer har jeg også et ansvar for mine handlinger. Folk, der kender mig, siger: 'Gud, hvorfor sagde du ikke stop?!' Men jeg følte mig overrumplet over pludselig at skulle sende elever hjem på den måde. Det plejer at være med en direkte forbindelse og primært med bus".

Frygtede forældrenes klager

Bagefter var Rikke Marie Ernø bange for at blive fyret for at have sat eleverne på toget, og fredag i efterårsferien ringede hun til Danmarks Lærerforening.

"Jeg var bekymret for, hvor jeg stod, for jeg kunne godt regne ud, at forældrene ville klage. Moren til en af drengene skrev til mig tre gange på sms og spurgte blandt andet, hvad vi havde gjort, hvis det havde været to piger. Det er et meget godt spørgsmål", siger Rikke Marie Ernø, der sendte beskederne videre til sin ledelse.

Problemet er, at kommunikationen mellem ledelse og lærere glippede, mener hun.

"Ledelsen lytter ikke til, at to lærere synes, det er en problematisk måde at sende elever hjem på. Jeg ville ønske, at vi stille og roligt kunne have talt om, hvordan vi plejer at gøre".

Begge ledere er forholdsvis nye på 10. klassesskolen, og viceskoleinspektøren har ikke før været med til at sende elever hjem fra Berlin.

Kommunen ikke interesseret i lærernes version

Mandag efter efterårsferien fik de to lærere at vide, at de skulle til tjenstlig samtale om onsdagen. Rikke Marie Ernø fik besked på, at det handlede om hendes samarbejde med ledelsen som tillidsrepræsentant og om hændelsesforløbet i Berlin, og at samtalen kunne få ansættelsesmæssige konsekvenser.

"Jeg troede, at jeg skulle have en skriftlig advarsel. Hvis jeg havde vidst, at det var en fyring, havde jeg taget en jurist med, ligesom kommunen havde".

Det havde hun ikke. I stedet havde hun et brev med til sektionschef Hanne Frederiksen og konstitueret skolechef Jon Dinesen. Her beskriver hun hændelsesforløbet på en A4-side og tilføjer, at ledelsen pålagde hende at handle mod sine personlige principper for, hvordan man behandler unge mennesker.

"Efter min mening tvinges jeg til at handle uetisk og uansvarligt, og jeg vil med dette brev gerne (både som lærer og som mor) tage afstand fra den måde at behandle andre folks børn på", skriver hun.

Da skolechefen havde læst brevet, spurgte han Rikke Marie Ernø, om hun ville stå ved indholdet.

"Det svarede jeg ja til, og så sagde han, at de var nødt til at indlede en afskedigelsessag imod mig. De kunne have valgt at sige: 'Vi har fået en klage fra skoleledelsen, nu har vi brug for en opklarende samtale med dig'. Men selv til en tjenstelig er de ikke interesseret i at høre min version", siger Rikke Marie Ernø.

Gode til at bliver enige om uenigheder

Hun forstår heller ikke, at hun skulle have problemer med at samarbejde med ledelsen som tillidsrepræsentant.

"Inden min skoleleder rejste hjem fra Berlin et par dage før os andre, inviterede han mig på kaffe og kage på Starbucks. Vi talte om en mødestruktur, vi skulle have på plads, og bagefter hyggede vi os over, at det var dejligt at være i Berlin med eleverne. Det var dagen inden, eleverne blev taget med fadøl", fortæller Rikke Marie Ernø.

"Det er rigtigt, at vi ikke altid er enige, men det er der ikke noget odiøst i. Hvis der er plads til at lufte sine holdninger, kan det skabe dynamik med forskellige syn på en sag. Vi har været gode til at blive enige om, hvor vi er uenige, og det er en kvalitet, at man ved, hvor hinanden står. Derfor kom det som et lyn fra en klar himmel, at jeg skulle til tjenstlig samtale. Jeg er enig i, at eleverne skulle sendes hjem fra Berlin. Den beslutning er soleklar. Men jeg kan ikke forstå, at jeg nu skal trækkes igennem en afskedigelsesag," siger Rikke Marie Ernø.

DLF: Intet belæg for at afskedige lærerne

Eleverne strejkede mandag og tirsdag og igen i dag protest imod, at de to lærere er indstillet til afskedigelse. Skoleleder Simon Møller Petersen er sygemeldt i tre uger, men kommunaldirektør Erik Nygreen siger, at der ikke er sammenhæng mellem hændelsen i Berlin og de to afskedigelsessager.

"Efter vores opfattelse har tillidsrepræsentanten ikke fulgt reglerne om ledelsens ret til at lede og fordele arbejdet. Men jeg kan stå inde for, at der ikke er afgørende sammenhæng mellem hjemsendelsen af eleverne og de to personsager, vi har kørende. Hjemsendelserne har ikke været den udløsende faktor", siger Erik Nygreen, der erkender, at det dog kan se sådan ud.

"Jeg er helt med på blikket udefra, men der er ikke en afgørende sammenhæng. Nærmere kan jeg ikke komme det af hensyn til de involverede parter", siger kommunaldirektøren.

At der ikke skulle være en sammenhæng kommer bag på Per Sand, formand for organisations- og arbejdsmiljøudvalget i DLF.

"Det er mit klare indtryk, at Berlin-episoden har været afgørende. Ellers stiller jeg mig uforstående overfor, at kommunen også har varslet afskedigelse af den anden lærer. Det er rigtigt, at når man får en ordre af sin ledelse, så skal man udføre den, men mig bekendt foreligger der ingen sagsakter på de to lærere, som kan berettige kommunen til at afskedige dem", siger Per Sand.

Foreløbig har DLF kun modtaget en sindetskrivelse for Rikke Marie Ernø, og da hun er tillidsrepræsentant, kræver en afskedigelse "tvingende omstændigheder".

"Det er vores mål at få kommunen til at trække afskedigelsen tilbage, for der er ikke belæg for den. En løsning kan være, at man slår en streg over det, der er sket, og begynder forfra på skolen, men det kræver, at de to lærere fortsat er ansat. Det bliver ikke en nem opgave for hele lærerkollegiet står ganske uforstående", siger Per Sand.