Hvor er det bare dejligt, at læremangelen stiger.
Når efterspørgslen er større end udbudet, stiger prisen jo - det er nærmest en naturlov. For vores vedkommende betyder det, at så stiger lønnen.
Derfor vil jeg gerne spørge forkvinden og hovedstyrelsen - hvornår præcis kan vi forvente, at lønnen stiger markant? Og stiger den med 50.000 eller 70.000 kroner om året eller hvor meget?
Og hvordan er strategien i øvrigt? Kan det ikke forklares her i bladet - gerne i forblommede vendinger - så det kun er os medlemmer, der forstår det. Kommunernes Landsforening skal jo ikke kende strategien på forhånd - vel?
Ole Pedersen
kreds 139
Lærermangel
Vi har lavet en ny flot platform. Desværre kunne vi ikke flytte de gamle profiler, så hvis du vil kommentere en artikel, skal du oprette en profil. Og er du ny i debatten – så velkommen til. Tjek eventuelt vores retningslinjer for debatten.
Tak fordi du deltager.